Direitos e obrigações de profissionais que ocupam cargos de responsabilidade: A questão da liberdade de expressão!
Já me foi perguntado o porquê de os profissionais que ocupam cargos de responsabilidade (c.r) terem melhores condições de trabalho que os demais. A resposta à questão é relativamente simples: Os profissionais que ocupam cargos de responsabilidade têm melhores condições pois, de outras razões, têm responsabilidades acrescidas e representam a imagem da organização. Por este […]
Mudança: Como gerir um processo de mudança
Segundo www.infopedia.pt mudança pode ser definida como sendo: “acto ou efeito de mudar; “introdução de novidade no modo habitual de fazer algo”; “processo pelo qual algo ou alguém se torna diferente do que era”; “alteração, modificação, transformação”. Diante da inovação rápida do mundo tecnológico, as empresas e as pessoas estão em constantes mudanças. Nas empresas podemos definir mudanças como sendo processo que visa atingir […]
Pontualidade e Assiduidade: Qual o impacto para as empresas e para a economia do nosso belo Moçambique
Ser pontual é comparecer à horas no seu local de trabalho como previamente acordado no seu contrato de trabalho. Por outro lado, ser assíduo significa comparecer regularmente no seu local de trabalho. Já lá se vão os tempos em que, com meu irmão mais novo e minhas 2 irmãs mais velhas, íamos visitar Vovô Rabeca em […]