A Primeira-Ministra, Benvinda Levy, desafiou os jovens moçambicanos que estudam no estrangeiro a apostarem na formação de qualidade e no desenvolvimento de competências que lhes permitam responder às necessidades do mercado de trabalho nacional.
Em resposta, Benvinda Levy esclareceu que os jovens formados no estrangeiro não beneficiam de tratamento privilegiado no acesso ao emprego público, estando, em muitos casos, sujeitos aos mesmos mecanismos de recrutamento aplicados aos candidatos formados em Moçambique.
“Quanto melhor for o vosso desempenho, isso vai ser uma mais-valia, uma vantagem adicional quando vocês solicitarem emprego”, afirmou a Primeira-Ministra, encorajando os estudantes a aproveitarem a experiência académica adquirida no estrangeiro para reforçar as suas competências.
A governante apontou o sector de petróleo e gás como uma das áreas em que a formação obtida em países com maior experiência e conhecimento especializado poderá constituir uma vantagem para os jovens, sobretudo pela capacidade técnica que poderão trazer para sectores específicos da economia moçambicana.
“Estudem, dediquem-se e estejam preparados para concorrer com outros estudantes moçambicanos, vindos de outras latitudes ou até formados em Moçambique”, apelou.
O encontro com os estudantes integrou a agenda de Benvinda Levy em Belgrado, onde participa nas comemorações do 65.º aniversário da primeira Conferência do Movimento dos Países Não Alinhados.
No âmbito da visita, a Primeira-Ministra foi recebida, no Palácio da Sérvia, pelo Presidente daquele país, Aleksandar Vučić, e manteve um encontro com o seu homólogo sérvio, Đuro Macut, com quem abordou o reforço das relações de amizade e cooperação entre Moçambique e Sérvia.
Benvinda Levy manteve igualmente contactos bilaterais com a Presidente do Parlamento do Azerbaijão, Sahiba Gafarova, à margem do encontro comemorativo de alto nível.
A Primeira-Ministra fez o apelo ontem, em Belgrado, durante um encontro com estudantes moçambicanos residentes na Sérvia, que questionaram a governante sobre a existência de mecanismos que facilitem a sua inserção profissional após o regresso ao país.
